一. 商业操守
坚持诚信经营、恪守商业道德、遵守所有适用的法律法规是呼博仕公司秉持的核心理念。我们长期致力于通过持续投入建立符合最佳实践的管理体系，并坚持将管理端到端地落实到业务活动及流程中。我们重视并持续营造诚信文化，要求每一位员工遵守商业行为准则。
二. 廉洁管理
● 根据适用的法律法规，结合业务场景识别与评估风险，并制定相应管控措施，在业务活动及流程中落实。同时，通过回溯与改进实现管理体系的持续优化。
● 重视并持续提升管理者及员工的合规意识，通过宣传、问责等方式，使全体员工充分了解公司和个人的义务。
● 与客户、合作伙伴及各国政府监管机构等利益相关方展开积极、开放的交流与合作，持续增强彼此的理解与互信。
一. 供应商合规管理
我们要求供应商合规运营，遵守供应商社会责任行为准则和诚信廉洁承诺。积极鼓励供应商进行合规管理体系建设并构筑合规专业能力，向供应商传递合规要求，开展尽职调查，停止与不合规、不诚信供应商的合作。
二. 合作伙伴合规管理
我们重视对各类合作伙伴的合规管理，将合规要求纳入合作伙伴合作约定，并且要求签署行为准则，与合作伙伴共同构建、完善合规管理能力。
对合作伙伴进行适当尽职调查及真实性验证，鼓励违规举报，处罚合作伙伴违规行为，停止与不合规、不诚信合作伙伴的合作。
不向呼博仕人员、呼博仕客户及政府部门工作人员(简称“其他相关方人员”)，提供任何形式的直接或间接贿赂，包括但不限于：
● 不得进行不恰当的礼品馈赠，包括但不限于现金、有价证券及支付凭证、通讯器材、交通工具、非低值文化用品以及其他贵重物品等。
● 不得提供不恰当的商务款待：包括但不限于奢侈宴请、组织呼博仕人员、其他相关方人员参加旅游、高消费娱乐等活动，或其他为法律所禁止，或者为呼博仕、呼博仕项目相关客户以及相关政府部门的规章、合同所禁止的商务款待。
● 不利用代理商或中间人贿赂呼博仕人员、其他相关方人员。
● 不直接或间接向呼博仕员工或其亲属提供全职或兼职岗位，包括代理人、顾问等，不为其他相关方人员或其亲属安排工作以获取不当利益，以及为前述人员提供应由其个人支付的各项费用。
● 不与呼博仕员工或其亲属发生任何借款/贷款往来，若呼博仕员工及其亲属在日常业务过程中向我公司提出借款请求，我公司应向呼博仕实名报告。
● 不通过呼博仕员工赂其他相关方人员，不拉拢呼博仕员工参与贿赂行为；若呼博仕员工及其亲属有索贿行为，我公司必须拒绝，并向呼博仕实名报告。
● 不实施法律所禁止的其他贿赂行为。
支持呼博仕的诚信廉洁建设，若呼博仕人员或其他相关人员在日常业务过程中有索贿行为，我公司必须拒绝。对于呼博仕人员的索贿行为、要求借款行为、要求实施或参与贿赂的行为，我公司将向呼博仕实名举报投诉。
举报渠道：
如您发现呼博仕公司员工或合作伙伴违反法律法规要求，您可以通过以下方式举报，我们承诺对举报人和内容严格保密。
Email： sales.service@bri.com.cn
